Procedura aperta alla partecipazione

Premesso che, in ossequio a quanto disposto dall’art. 54, comma 5, del Dlgs. 165/2001, “Ciascuna pubblica amministrazione definisce, con procedura aperta alla partecipazione e previo parere obbligatorio del proprio organismo indipendente di valutazione, un proprio codice di comportamento...omissis”;
Che le “Linee guida in materia di Codici di comportamento delle amministrazioni pubbliche” (cfr. Delibera dell’ANAC n. 177 del 19.02.2020) prevedono che “omissis ...una prima bozza di codice che integra e specifica i doveri del codice nazionale ….è sottoposto dal RPCT all’organo di indirizzo perché adotti una prima deliberazione, preliminare, da sottoporre a procedura partecipativa.” e che “omissis… una modalità ritenuta efficace per il coinvolgimento della generalità degli stakeholder (dipendenti, UPD, organizzazioni sindacali) è rappresentata dalla pubblicazione di avvisi sulla intranet dell’amministrazione (per i dipendenti) e/o sul sito internet istituzionale … omissis”;
Considerato che con Decreto Sindacale n. 143 del 31.07.2024 è stato approvato l’Aggiornamento del “Codice di comportamento dei dipendenti della Città Metropolitana di Messina”, documento preliminare da sottoporre alla procedura partecipativa;
Che, pertanto, per la “conclusiva definizione del codice”, ai sensi dell’art. 54, comma 5, del Dlgs. 165/2001, occorre attivare la procedura aperta;

SI INVITANO

Quanti interessati alla procedura partecipativa a presentare eventuali proposte e/o osservazioni da acquisire a completezza ed integrazione dell’allegato schema del “Codice di comportamento dei dipendenti della Città Metropolitana” – aggiornato ai sensi del DPR n. 81 del 13/06/2023 e del D.Lgs. n. 24 del 30/03/2023 – tramite l’allegato Modulo da utilizzare per la presentazione di eventuali osservazioni e/o proposte che dovranno pervenire entro il 31 agosto 2024.

- Avviso Procedura aperta alla partecipazione

Allegati:
• Schema Codice di comportamento 
• Modulo osservazioni/proposte


A cura del Responsabile dell'Ufficio Comunicazione Istituzionale
Dott. Giuseppe Spanò